Budete mít na starosti každodenní HR agendu a stanete se důležitou oporou pro zaměstnance, management i externí partnery: Zpracování a kontrola docházky Příprava pracovněprávních dokumentů (pracovní smlouvy, dodatky, dohody) Příprava podkladů pro mzdy ve spolupráci s mzdovou účtárnou Komunikace s pracovními agenturami a správa související dokumentace Zajištění pracovních oděvů (evidence, výdej, kontrola) Správa personálních složek – od nástupu zaměstnance až po archivaci
