Výroba diskov do áut (m/ž) Jičín | mzda až 36 000 Kč

Manuvia Zobrazit všechny práce

  • Pardubice, Pardubický
  • 34 000 - 36 000 Kč za měsíc
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 2 dny
Požadavky
  • Výhodou vzdelanie v strojárskom priemysle
  • Prax na pozícii zlievača výhodou
Náplň práce
  • Obsluha strojov ( obsluha nízkotlakových strojov )
  • Kontrola vyrobených kusov
  • 3 zmeny
Miesto výkonu práce: PardubiceNabízíme
  • Hlavný pracovný pomer
  • MZDA od 34 000 až 36 000 Kč. ( podľa skúseností )
  • BONUSY ( dochádzka, zlievarensky bonus do výšky 0 - 5 000 Kč. )
  • Rôzne príplatky ( zmennosť, nadčas, pracovné prostredie, nočný a ďalšie )
  • Možnosť nadčasov po dohode
  • Príspevok na stravovanie
  • UBYTOVANIE ZDARMA
  • Týždenné ZÁLOHY
  • Dovolenka 25 dní
  • Nástup dohodou | DOHODOU
Název firmyManuvia - centrální nábor OstravaKontaktní osoba:
Jana Kišová
Mobil: +420 733 166 609
E-mail:×Ještě moment, prosím...Už vám žádná nabídka práce neuteče!Vyzkoušejte odběr nových nabídek práce na e-mail. Vyplatí se to!Zasílání lze kdykoliv upravit nebo jednoduše zrušitJobsik.cz vám bude max. 1x denně posílat nové nabídky z regionu Pardubice a okolí.
Po odeslání bude provozovatel Jobsik.cz zpracovávat a spravovat vložené osobní údaje.Po odeslání registračního formuláře bude provozovatel webu Jobsik.cz firma INET-SERVIS.CZ, s.r.o. (IČ: 27523209) (dále jen Správce) zpracovávat a spravovat uvedené osobní údaje za účelem zasílání odkazů s pracovními nabídkami na uvedenou emailovou adresu dle zvolených kritérií. Základní doba platnosti služby a s tím související doba zpracování poskytnutých osobních údajů je 2 roky od odeslání osobních údajů. Tuto lhůtu můžete kdykoliv předčasně zkrátit a nebo naopak prodloužit. INET-SERVIS.CZ, s.r.o. bude postupovat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.Beru na vědomí, že poskytnutím osobních údajů Správci mám právo na: (I) na přístup k osobním údajům, (II) na opravu nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (III) podání vysvětlení v případě podezření, že zpracování mých osobních údajů narušuje ochranu mého osobního a soukromého života nebo že osobní údaje jsou zpracovávány v rozporu s právními předpisy, (IV) požadovat nápravu situace, která je v rozporu s právními předpisy, zejména formou zastavení nakládání s osobními údaji, jejich opravou, doplněním či odstraněním, (V) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů, (VI) na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistí-li se, že byly zpracovávány protiprávně, (VII) na přenositelnost údajů a (VIII) právo vznést námitku, po níž zpracování mých osobních údajů ukončí, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad zájmy nebo právy a svobodami subjektu údajů, zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků.

Jobsik