Specialista rozvoje a vzdělávání (ž/m)
- Praha 4
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
- Navrhování a realizace rozvojových programů a eventů, které nejsou jen „další rozvoj pro rozvoj“.
- Práce s interními komunitami (máme například komunitu moderátorů nebo koučů) - protože sdílení je víc než jen péče.
- Možnost ponořit se do témat jako diverzita, talent management, Start Day (Úvodní den) pro nováčky nebo naše interní platforma T-Univerzita.
- Pokud máš zkušenosti, můžeš se zapojit do školení, facilitací, koučinku, nebo využít znalosti z Gallupu či Hogana.
- Sledování nových trendů v oblasti vzdělávání, přinášení nových témat, speakerů a inovací - včetně AI a DIGI nástrojů pro rozvoj a vzdělávání.
- A cokoliv dalšího, co tě napadne - prostor pro vlastní iniciativu tu rozhodně je, zkoušíme nové a nové věci.
- No a prezentace taky občas děláme. Takže cit a zkušenost s jejich vytvářením je fakt hodí.
- Drive - ne ten do auta, ale ten v hlavě, protože to bude jízda!
- Chuť se učit - protože svět se mění rychleji než algoritmus na LinkedInu nebo instáči.
- Kritické myšlení - ne všechno, co se třpytí, je best practice.
- Myšlení v souvislostech - protože „proč“ je často důležitější než „jak“.
- Parťáctví - protože když se hraje v týmu, věci jdou rychleji (a zábavněji).
- Odvahu a otevřenou mysl zkoušet nové věci.
- Plynulou angličtinu - protože se bavíme i s neČechy a neSlováky.
- Tým, který tě nebrzdí, ale podrží.
- Možnost ovlivnit, jak se lidé v Téčku rozvíjejí a rostou.
- Příležitost růst - profesně, lidsky i odborně.
- Jo, a kafe. Hodně kafe. (Nebo čaj, jestli jsi ten typ.)
- Tady jsme všichni #SamiSebou, takže můžeš i ty 😊
- Smartphone: Vyber si telefon a získej na něj kompenzaci každé 3 roky v hodnotě až 23 100 Kč.
- Zaměstnanecký tarif: Datuj neomezeně, telefonuj a SMSkuj za zvýhodněnou cenu! Je jedno, zda na soukromé nebo pracovní účely.
- Roční bonus: Každý rok můžeš získat bonus do výšky 15 % tvé roční fixní mzdy, a to na základě výsledků firmy.
- T-Mobile slevy: Využij slevy až -75 % na 8 T-Mobile služeb pro rodinu a blízké.
- Slevy u partnerů: Užij si zlevněné ceny u našich partnerů.
- Flexibilní pracovní doba: Přizpůsob si práci svým potřebám díky možnosti home-office (dle dohody s manažerem).
- Akciový program Shares2You: Staň se akcionářem skupiny Deutsche Telekom a čerpej výhody s tím spojené.
- Dovolená a oddych: 6 týdnů dovolené a 1 den na dobročinnou činnost.
- MultiSport: Sportuj nebo se zrelaxuj se svými nejbližšími díky zvýhodněné kartě MultiSport.
- Vzdělávání a rozvoj: Rozšiř své obzory s interní T-Univerzitou, která nabízí bohatý výběr kurzů pro osobností a kariérní rozvoj.
- Cafeteria: Vyber si ze široké škály benefitů v hodnotě až 15 000 Kč ročně - služby z oblasti sportu a kultury, zdraví a krásy, příspěvky na dopravu, dovolenou nebo jazykové kurzy.
- Den pro dobrý skutek: Jeden pracovní den v roce můžeš věnovat dobrovolnické činnosti v neziskových organizacích a přispět tak společně s námi společenské odpovědnosti.
- Psychologická poradna: Čelíš potížím v soukromém nebo pracovním životě? Poraď se s odborníkem přes telefon nebo online.
- Stravenkový paušál: Pochutnej si na skvělém obědě s příspěvkem 123,90 Kč na každý pracovní den.
- Sabbatical: Občas každý potřebuje vypnout. Proto můžeš po odpracování 2 let a po domluvě se svým manažerem využít 1 měsíc na cokoli podle vlastních potřeb.
- Penzijní spoření: Připrav se na podzim života s příspěvkem na spoření po 12 odpracovaných měsících.
- Informace, které nám o sobě zašleš, posoudíme a ozveme se ti za každých okolností.
- S vybranými uchazeči se spojíme a upřesníme si detaily.
- Pohovor je pro nás oboustrannou příležitostí, abychom se mohli lépe poznat.
- O výsledku pohovoru tě budeme co nejdříve informovat. Úspěšní kandidáti obdrží pracovní nabídku.