Pracovník back-office/Administrativní pracovník

PREDVYBER.CZ a.s.

  • Praha
  • 35 000 - 50 000 Kč za měsíc
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 2 dny
PožadavkyPro našeho klienta, společnost, která svým klientům nabízí drony a kamery, hledáme vhodného kandidáta na pozici Pracovník back-office/Administrativní pracovník.Chcete pracovat v malém, přátelském a dynamickém kolektivu, kde se nebudete nudit? Hledáme šikovného člověka, který se nebojí administrativy, má rád pořádek v papírech i v datech a dokáže být pravou rukou týmu.Náplň práce:
  • každodenní administrativa (e-maily, fakturace, evidence dokumentů)
  • podpora obchodního a technického týmu
  • komunikace s dodavateli a zákazníky
  • organizace interních procesů a dohled nad jejich hladkým chodem
  • příležitostná pomoc s přípravou podkladů pro vedení společnosti
Očekáváme:
  • samostatnost, pečlivost a smysl pro detail
  • dobrou znalost MS Office (Word, Excel)
  • příjemné vystupování a schopnost komunikovat s lidmi
  • zkušenost z podobné pozice výhodou, ale není nutností
  • chuť učit se a být součástí týmu, který jede na plný plyn
  • anglický jazyk na komunikativní úrovni
  • komunikativní a pozitivní osobnost
Nabízíme:
  • práci v malém, dynamickém kolektivu, kde si navzájem pomáháme
  • příjemné pracovní prostředí a neformální atmosféru
  • možnost uplatnit vlastní nápady a zlepšovat procesy
  • flexibilitu a podporu v profesním růstu
  • férové finanční ohodnocení
  • Multisport kartu pro aktivní odpočinek
  • další benefity (sick days, občerstvení na pracovišti, firemní akce)
  • jistotu stabilního zaměstnání a možnost dlouhodobé spolupráce
  • práci na HPP, možný i zkrácený úvazek
  • základní mzdu v rozmezí 35 000 - 50 000 Kč dle praxe
  • měsíční odměny dle výkonu
  • příspěvek na stravování
  • nástup možný ihned
  • pracovní smlouva na dobu určitou - 1 rok
  • kanceláře: Praha- Stodůlky
Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.Název firmyPŘEDVÝBĚR.CZ a.s.Kontaktní osoba:
personální konzultant
E-mail:×Ještě moment, prosím...Už vám žádná nabídka práce neuteče!Vyzkoušejte odběr nových nabídek práce na e-mail. Vyplatí se to!Zasílání lze kdykoliv upravit nebo jednoduše zrušitJobsik.cz vám bude max. 1x denně posílat nové nabídky z regionu Praha a okolí.
Po odeslání bude provozovatel Jobsik.cz zpracovávat a spravovat vložené osobní údaje.Po odeslání registračního formuláře bude provozovatel webu Jobsik.cz firma INET-SERVIS.CZ, s.r.o. (IČ: 27523209) (dále jen Správce) zpracovávat a spravovat uvedené osobní údaje za účelem zasílání odkazů s pracovními nabídkami na uvedenou emailovou adresu dle zvolených kritérií. Základní doba platnosti služby a s tím související doba zpracování poskytnutých osobních údajů je 2 roky od odeslání osobních údajů. Tuto lhůtu můžete kdykoliv předčasně zkrátit a nebo naopak prodloužit. INET-SERVIS.CZ, s.r.o. bude postupovat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.Beru na vědomí, že poskytnutím osobních údajů Správci mám právo na: (I) na přístup k osobním údajům, (II) na opravu nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (III) podání vysvětlení v případě podezření, že zpracování mých osobních údajů narušuje ochranu mého osobního a soukromého života nebo že osobní údaje jsou zpracovávány v rozporu s právními předpisy, (IV) požadovat nápravu situace, která je v rozporu s právními předpisy, zejména formou zastavení nakládání s osobními údaji, jejich opravou, doplněním či odstraněním, (V) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů, (VI) na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistí-li se, že byly zpracovávány protiprávně, (VII) na přenositelnost údajů a (VIII) právo vznést námitku, po níž zpracování mých osobních údajů ukončí, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad zájmy nebo právy a svobodami subjektu údajů, zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků.

Jobsik