APLIKAČNÍ SPECIALISTA/TKA
Equa bank
- Praha
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
- Správě aplikací banky (dělat změny konfigurace, monitorovat, dokumentovat).
- Podpoře produkčního a neprodukčního prostředí banky.
- Spolupracovat na klíčových projektech banky.
- Řešení incidentů, realizace opatření pro aktivní předcházení výpadků nebo zhoršení kvality služeb.
- Komunikaci s externími IT partnery banky.
- Máte znalosti prostředí Linux a Windows.
- Umíte pracovat v databázích (znalost db, jazyk SQL, případně PL/SQL).
- Umíte skriptovat.
- Zvládnete porozumět manuálnům v angličtině.
- Home office a flexibilní pracovní doba jsou u nás standardem. V našich kancelářích v budově City Tower si navíc užijete úžasný výhled na metropoli.
- Kromě 5 týdnů dovolené budete mít ještě 3 extra volné dny. Další extra volno je vám k dispozici pro významné životní události. Samozřejmostí jsou extra volné dny za loajalitu či možnost 4 dnů studijního volna. Čím déle budete s námi, tím více volna budete mít.
- Získáte kredit do benefitní peněženky, který můžete utrácet flexibilně za to, co vás těší – lítačka, stravenky, cestování, kulturu, sport a mnohé další. První rok dostanete 14 000 Kč, po roce již 27 000 Kč a s dalšími roky váš rozpočet stále stoupá.
- Výhodnější úvěr, hypotéka nebo leasing? SAMOZŘEJMĚ. Jako člen rodiny Raiffeisenbank máte výhodnější podmínky u našich vlastních i partnerských produktů a služeb.
- Zvýhodněná karta MultiSport, výhodnější mobilní tarif nebo odměna za doporučení nové kolegyně či kolegu jsou samozřejmostí.
- Propracované zaškolení, interní přednášky či kurzy. A pokud se třeba rozhodnete studovat vysokou školu, máte nárok na několik dnů studijního volna a finanční příspěvek.
- Kariérní růst pro nás není prázdná fráze. V Raiffce rádi dáváme našim lidem šanci růst, takže téměř všechny manažerské pozice obsazujeme interně. I vy můžete svou pracovní pozici měnit a najít si tu, která vám nejlépe vyhovuje.
- Benefity jsou skvělé, ale interní průzkumy dokazují, že naši lidé nejvíc oceňují neformální vztahy. 90 % zaměstnanců si pochvaluje dobrou spolupráci v týmech, 94 % kolegů pak respekt ze strany manažera. Ctíme kulturu důvěry a férového prostředí, ve kterém se lidé nebojí říkat svůj názor a mluvit o chybách. V takovém prostředí je přece radost pracovat.