
SPECIALISTA/TKA SPRÁVY CENNÝCH PAPÍRŮ
- Olomouc, Olomoucký
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
- Informovat klienty o budoucích korporátních akcích e-mailovou formou.
- Zadávat do bankovních systémů klientům výplaty výnosů z cenných papírů.
- Komunikovat e-mailem a telefonicky s obchodníky nebo bankovními protistranami.
- Spolupracovat s kolegy z jiných oddělení.
- Máte rád/a práci s čísly a excelem.
- Rád/a pracujete v týmu, zároveň i samostatně.
- Je pro vás zajímavá oblast financí a investic.
- Máte minimálně pasivní znalost anglického jazyka ke komunikaci s bankovními protistranami převážně e-mailovou formou.
- Výhodou pro vás bude, pokud máte alespoň minimální znalost účetnictví.
- Home office a moderní pracovní prostředí přímo u vlakového nádraží v Olomouci.
- Kromě 5 týdnů dovolené budete mít ještě 3 extra volné dny. Další extra volno je vám k dispozici pro významné životní události. Samozřejmostí jsou extra volné dny za loajalitu či možnost 4 dnů studijního volna. Čím déle budete s námi, tím více volna budete mít.
- Získáte Kredit do benefitní peněženky, který můžete utrácet flexibilně za to, co vás těší – stravenky, cestování, kulturu, sport a mnohé další. V prvním až třetím pracovním roce dostanete 29 000 Kč a po třech letech se váš rozpočet zvýší, a to na 36 000 Kč za kalendářní rok.
- Výhodnější úvěr, hypotéka nebo leasing? SAMOZŘEJMĚ. Jako člen rodiny Raiffeisenbank máte výhodnější podmínky u našich vlastních i partnerských produktů a služeb.
- Zvýhodněná karta MultiSport, výhodnější mobilní tarif nebo odměna za doporučení nové kolegyně či kolegu jsou samozřejmostí.
- Propracované zaškolení, interní přednášky či kurzy. A pokud se třeba rozhodnete studovat vysokou školu, máte nárok na několik dnů studijního volna a finanční příspěvek.
- Místo v soukromé školce, pokud máte malé dítě, kousek od naší olomoucké centrály, na kterou vám dáme i finanční příspěvek.
- Kariérní růst pro nás není prázdná fráze. V Raiffce rádi dáváme našim lidem šanci růst, takže téměř všechny manažerské pozice obsazujeme interně. I vy můžete svou pracovní pozici měnit a najít si tu, která vám nejlépe vyhovuje.
- Benefity jsou skvělé, ale interní průzkumy dokazují, že naši lidé nejvíc oceňují neformální vztahy. 90 % zaměstnanců si pochvaluje dobrou spolupráci v týmech, 94 % kolegů pak respekt ze strany manažera. Ctíme kulturu důvěry a férového prostředí, ve kterém se lidé nebojí říkat svůj názor a mluvit o chybách. V takovém prostředí je přece radost pracovat.