HR Koordinátor/ka Centra odborného výcviku

Doosan Škoda Power Zobrazit všechny práce

Plzeň, Plzeňský
Trvalý pracovní poměr
Plný úvazek

Před 15 dny
Snadno podejte žádost

Co vás čekáKoordinátor Centra odborného výcviku řídí aktivity spojené se zajištěním kvality a kvantity studentů Centra odborného výcviku a budováním povědomí o tomto centru, jeho značce a koordinuje a zajišťuje veškeré související činnosti včetně kalendáře aktivit, zajištění přípravy příslušných dokumentů včetně pracovně právních a zajištění zprocesování všech benefitů. Aktivně reaguje na situaci na trhu a navrhuje změny a zlepšení. Řídí aktivity spojené se spoluprací se školami a naplněním DCJ a COV programů DSPW.Koordinuje aktivity spojené s budováním značky zaměstnavatele jak ve vztahu k externímu prostředí, tak i ve vztahu k zaměstnancům DSPW. Spolupracuje na tomto aktivně s odborem Propagace a komunikace, partnerskými školami a dalšími dotčenými subjekty.Popularizuje a aktivně přispívá k rozvoji a podpoře technického vzdělávání napříč regionem ve spolupráci s dalšími subjekty.Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít

VŠ humanitního zaměření
Minimálně 3 roky praxe při práci s dětmi nebo se studenty
Zkušenost s organizováním aktivit a eventů
Kreativitu
Angličtinu úrovně B2
Řídící, organizační a manažerské dovednosti
Velmi dobré prezentační a komunikační dovednosti
Metodické vedení kolektivu a organizovaný přístup k věcem
Samostatnost v práci a rozhodování

Pro 1. kolo pohovoru si připravte krátký návrh projektu na téma: Podpora technického vzdělávání společností DSPW na ZŠ v Plzeňském kraji.Výhodou bude, pokud budete umět

Znalost prostředí středních škol, středních průmyslových škol a středních odborných učilišť
Zkušenost z prostředí HR a středního managementu
Praxe ve výrobní společnosti strojírenského typu
Orientace ve Vyhlášce č. 405/2024 Sb. o vzdělávání ve středních a vyšších odborných školách a o školských zařízeních zřizovaných Ministerstvem obrany
Orientace v problematice BOZP ve výrobních podnicích

Co vám můžeme nabídnout

Zázemí významné a globální společnosti se silným know-how, která se neustále rozvíjí
Přátelskou, týmovou a inspirativní firemní kulturu
Možnost uplatnění profesních zkušeností a jazykových znalostí v mezinárodním prostředí
Osobní a profesní rozvoj
Systém firemního vzdělávání a odborných školení
Pružnou pracovní dobu (37,5 hodiny týdně)
Měsíční příspěvek na penzijní připojištění
Flexibilní pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 1 sick day
MultiSport kartu/příspěvek do Cafeterie /příspěvek na životní pojištění
další finanční i nefinanční benefity
Smlouvu na dobu určitou - zástup za MD/RD

Doosan Škoda Power