Manažer/ka skupiny

• Vedení a rozvoj: Vedení dynamického týmu poradců a odborný a personální rozvoj poradců

• Podpora a adaptace: Zajistěte hladkou adaptaci nových poradců s naší plnou podporou.

• Cíle a motivace: Dosahujte obchodních cílů a buďte hnací silou motivace našich obchodníků.

• Pracovní prostředí: Těšte se na práci v přátelské firemní kultuře a příjemném prostředí.

• Zkušenosti: Praxe ve finančním sektoru nebo obchodu, ideálně na pozici obchodníka nebo manažera (není podmínkou).

• Integrita: Čistý rejstřík trestů a minimálně maturitní vzdělání.

• Inovativní myšlení: Schopnost a zájem hledat nové cesty pro rozvoj.

• Leadership: Přirozené vedení a schopnost motivovat a inspirovat váš tým.

• Nezávislost: Samostatnost, sebeorganizace a odpovědnost jsou klíčem k úspěchu.

• Komunikace a tým: Práce ve společnosti, kde je komunikace na prvním místě, s týmem zkušených kolegů a centrálních oddělení.

• Odměny: Specifický a velmi rozmanitý motivační odměňovací systém. Pro začátek navíc finanční podpora v celkové výši až 540 tis za

• Produktová rozmanitost: Pojištění, investice, penzijní produkty, stavební spoření, hypoteční, spotřebitelské a podnikatelské úvěry.

• Databáze kontaktů: Sdílení stávající a nové klientely vč. účasti na klientských kampaních.

• Motivace: Účast v motivačních akcích a soutěžích.

• Flexibilita: Možnost flexibilní pracovní doby. Více času na work-life balance.

• Růst: Komplexní kariérní a vzdělávací systém s možností dalšího profesního růstu.

Easypráce