Tester řídicích systémů - dopravní průmysl (A9372)

  • Praha
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 8 dny
Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.PopisPro našeho významného klienta působícího v oblasti dopravního průmyslu hledáme pečlivého a systematického kandidáta na pozici Tester elektro. Pozice je vhodná pro muže a ženy.Co je pro nás důležité?Určitě elektrotechnické vzdělání a dobrá znalost anglického jazyka. Je pro nás ideální, pokud máš praxi jako servisní technik elektro nebo elektromontér.
  • Na základě požadavků od klienta testování funkčností (např. rozvaděčů)
  • Příprava a tvorba testovacích scénářů pro konkrétní případy (ověření funkčnosti)
  • Provádění funkčních zkoušek ve zkušebně
  • Vypracování výsledků testů a vydávání zkušebních protokolů
  • Příprava dokumentace související s testováním
  • Spolupráce s projektanty a vývojáři
Požadujeme
  • SŠ/VŠ vzdělání elektrotechnického směru
  • Znalost AJ na úrovni práce s technickou dokumentací
  • Předchozí praxe v oblasti elektro: např. servisní technik elektro, elektromontér, tester, ...
  • Pečlivost a systematičnost
  • Schopnost samostatné i týmové práce
  • Ochotu učit se nové věci
  • Znalost čtení obvodových a montážních schémat
  • Znalost práce se základní měřící technikou
Výhodou:
  • Zájem o dopravní techniku
  • Základní znalosti elektroniky
  • Znalost PLC systémů (používáme B&R)
Nabízíme
  • Přátelský kolektiv (rádi se setkáváme i mimo práci, např. na kolech nebo volejbalu),
  • Možnost profesního rozvoje a dalšího vzdělávání,
  • Prostor pro kreativitu - předkládání návrhů a opatření ke zlepšení,
  • 13. plat podle výsledků společnosti,
  • 5 týdnů dovolené,
  • Příspěvek na MultiSport kartu,
  • Jazykové kurzy,
  • Stravenky,
  • Příspěvek na životní a penzijní připojištění,
  • Cafeterie,
  • A většinou máme nejméně 2x ročně celofiremní setkání.
Pokud Tě tato nabídka zaujala, zašli nám svůj životopis. Rádi se s Tebou spojíme a probereme možnosti spolupráce!

JenPráce