Úklid ve zdravotnictví - Břeclav, na HPP, DPP/Č

TSC Hospital

  • Břeclav, Jihomoravský
  • 124,40 Kč za hodinu
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 1 měsícem
PožadavkyÚklidová společnost TSC Hospital, s.r.o., hledá svých řad posily od 18 let na úklidové práce ve zdravotnictví.Místo: Břeclav - nemocniceJedná se o úklid lůžkových oddělení a společných prostor daného úseku.Směnnost: zkrácená/plná, začátek směny od 6:00 hod., ranní/odpolední - vše, dle domluvy s provozní vedoucí.Mzda: od 124,40 Kč/hod., + prémie, zákonné příplatky, na dpp, dpč, hpp.Invalidé a OZZ mají příslib náborového příspěvku až 24 tis. - dle úvazku, jehož podmínky budou sjednány smlouvou + neomezený mobilní tarif, na HPP.Nástup: možný ihnedKontakt: volejte: tel: 737 053 906, nebo nám napište: Lenny.Pavlikova@tsc-group.czDěkujeme...Název firmyTSC Hospital, s.r.o.Kontaktní osoba:
Lenny Pavlíková
Mobil: 605 223 351
E-mail:×Ještě moment, prosím...Už vám žádná nabídka práce neuteče!Vyzkoušejte odběr nových nabídek práce na e-mail. Vyplatí se to!Zasílání lze kdykoliv upravit nebo jednoduše zrušitJobsik.cz vám bude max. 1x denně posílat nové nabídky z regionu Břeclav a okolí.
Po odeslání bude provozovatel Jobsik.cz zpracovávat a spravovat vložené osobní údaje.Po odeslání registračního formuláře bude provozovatel webu Jobsik.cz firma INET-SERVIS.CZ, s.r.o. (IČ: 27523209) (dále jen Správce) zpracovávat a spravovat uvedené osobní údaje za účelem zasílání odkazů s pracovními nabídkami na uvedenou emailovou adresu dle zvolených kritérií. Základní doba platnosti služby a s tím související doba zpracování poskytnutých osobních údajů je 2 roky od odeslání osobních údajů. Tuto lhůtu můžete kdykoliv předčasně zkrátit a nebo naopak prodloužit. INET-SERVIS.CZ, s.r.o. bude postupovat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.Beru na vědomí, že poskytnutím osobních údajů Správci mám právo na: (I) na přístup k osobním údajům, (II) na opravu nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (III) podání vysvětlení v případě podezření, že zpracování mých osobních údajů narušuje ochranu mého osobního a soukromého života nebo že osobní údaje jsou zpracovávány v rozporu s právními předpisy, (IV) požadovat nápravu situace, která je v rozporu s právními předpisy, zejména formou zastavení nakládání s osobními údaji, jejich opravou, doplněním či odstraněním, (V) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů, (VI) na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistí-li se, že byly zpracovávány protiprávně, (VII) na přenositelnost údajů a (VIII) právo vznést námitku, po níž zpracování mých osobních údajů ukončí, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad zájmy nebo právy a svobodami subjektu údajů, zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků.

Jobsik