SPECIALISTA/DATOVÝ KOORDINÁTOR A ANALYTIK do oddělení nákupu

Hochtief

  • Praha
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 1 měsícem
  • Snadno podejte žádost
Do našeho centrálního týmu Nákupu hledáme novou posilu s analytickým myšlením, která má blízko k číslům a dokáže v datech najít smysl a řád. Pozici vytváříme nově a její náplň se v průběhu času může upravit.Pozice je vhodná jak pro absolventy, tak pro kandidáty s několikaletou praxí, kteří hledají smysluplnou roli s přesahem do udržitelnosti a centrálního nákupu.Co vás v naší společnosti čeká?
  • Intenzivní komunikace a spolupráce s týmem mateřské společnosti v Německu na zavedení nástrojů pro Nákup (vývoj, testování, proškolení uživatelů v HTCZ, pozice klíčového uživatele odpovědného za celý proces),
  • sběr dat pomocí AL, sběr dat pro klíčové hodnoty nefinanční databáze,
  • tvorba datových přehledů, reportů a analýz pro útvar nákupu (vstupy dostanete od svých kolegů),
  • správa a zadávání dat do interních systémů (včetně údajů v oblasti ESG),
  • práce s databázemi a zajištění datové kvality a struktury,
  • spolupráce s ostatními členy centrálního týmu i s kolegy napříč společností,
  • interpretace dat a komunikace výstupů (včetně prezentací pro interní klienty).
Jak si představujeme novou posilu?
  • Máte SŠ/VŠ vzdělání – ideálně v oblasti informatiky/statistky, ekonomie nebo stavebnictví,
  • analytické myšlení a práce s čísly vás baví a naplňuje,
  • zvládáte práci s MS Office (Excel na pokročilé úrovni), uživatelská zkušenost s ERP systémy vítána (SAP, Oracle, Helios, apod.)
  • umíte své výstupy vysvětlit a nebojíte se komunikace napříč firmou,
  • máte zkušenosti na obdobné pozici (alespoň 1–2 roky) jsou výhodou, ne podmínkou – rádi dáme šanci i motivovaným absolventům,
  • máte znalost angličtiny na minimálně úrovni B2.
Co Vám můžeme nabídnout?
  • Zázemí úspěšné mezinárodní společnosti, která nedávno oslavila 150 let od svého založení,
  • velmi dobré mzdové podmínky v návaznosti na vaše zkušenosti,
  • širokou škálu zaměstnaneckých benefitů - týden firemního volna navíc, 3 sick days, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní/životní pojištění, Multisport karta s příspěvkem zaměstnavatele, Dny zdraví, služba uLékaře, firemní výuka angličtiny, časté firemní akce a další,
  • naše zaměstnance podporujeme v oblasti profesního i osobního rozvoje,
  • v neposlední řadě nabízíme zodpovědnou práci, která má smysl a výsledky,
  • dlouhodobou spolupráci se smlouvou určitou na 1 rok s následným prodloužením na neurčito.
Kdy se můžete stát součástí naší společnosti?
  • Dle dohody (ideálně mezi zářím 2025 - lednem 2026)

Hochtief