Pokladník (m/ž), Rokycany - krácený úvazek 16 hodin/týden
- Rokycany, Plzeňský
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
- Podmínkou je maturita. Na známkách nesejde, ale bez ní to u nás nepůjde.
- Když vystupujete, tak jedině příjemně. Jste přátelští a komunikaci máte v malíčku.
- Nová éra bankovnictví je chytřejší. S počítačem a online aplikacemi se musíte kamarádit.
- Umíte pracovat pod tlakem.
- Jste systematičtí a pečliví.
- K této práci potřebujete certifikát ČNB pro rozpoznávání padělků. Jestli ho nemáte, nevadí. Odbornou zkoušku složíte v prvních týdnech po nástupu a certifikát získáte.
- Pracujete s hotovostí na pokladně, zajišťujete klientele vklady, výběry a směnárenské operace.
- Zpracováváte hotovostní transakce v bankovním systému.
- Podporujete propagaci pokladních produktů a inovací.
- Spolupracujete s kolegy na splnění obchodního plánu pobočky, doporučujete služby, tipujete schůzky.
- Denně dostáváte informace o produktech a aplikacích, učíte se novým věcem.
- Krácený úvazek 16 hodin/týden.
- Vaše vzdělání je pro nás klíčové. Odbornou zkoušku pro získání certifikátu k práci s hotovostí vám uhradíme my. Potřebujete certifikát ČNB o rozpoznávání bankovek a mincí podezřelých z padělání nebo pozměňování určené pro banky.
- Je pro vás udržitelnost téma? Pro nás taky. Udržitelnost je odpověď budoucnosti, a tak ji podporujeme, kde to jen jde. Třeba bezpapírovou komunikací, sdílenými bankomaty a bedlivým hlídáním nízké uhlíkové stopy.
- Odbornosti se bát nemusíte. K dispozici máte kromě kolegů a kolegyň řadu zajímavých školení.
- Tato pozice je startovní. A když s námi budete chtít běžet dál, podpoříme vás všemi deseti!
- 6 týdnů placeného volna (25 dní dovolené, 1 narozeninový den, 3 sickdays bez udání důvodu, 1 dobrovolnický den), 5 dnů placeného volna navíc pro osoby zdravotně znevýhodněné a 4 dny placeného volna navíc pro rodiče samoživitele ročně.
- Stravenkový paušál v hodnotě 123,9 Kč za každý odpracovaný den (celkem až 27 878 Kč ročně).
- Cafeteria v hodnotě celkem 15 000 bodů/rok – vyberete si uplatnění dle sebe.
- Bonusové ohodnocení dle targetu pozice.
- Měsíční příspěvek až ve výši 4 000 Kč v případě dřívějšího návratu zaměstnance/kyně z MD/RD.
- Vzdělávání - nabízíme výběr kurzů pro osobní a kariérní rozvoj např. prostřednictvím platformy MyLearning, vybraných kurzů Seduo nebo přístupem do online platforem jako RedButton, Coursera a dalších.
- Možnost Multisport karty.
- Příspěvek na doplňkové penzijní spoření ve výši 3 % z přiznané základní mzdy dle úvazku; minimální výše příspěvku zaměstnavatele činí 1 400 Kč/měsíc, povinný příspěvek zaměstnance/ zaměstnankyně je 100 Kč/měsíc.
- Plně hrazené zaměstnanecké rizikové životní pojištění.
- Zvýhodněné bankovní produkty vč. hypoték a Zlaté karty s cestovním pojištěním a asistencí pro auto i domácnost.
- Zvýhodněný telefonní tarif.
- Doporučte nového kolegu/kolegyni a získejte odměnu až 60 000 Kč.
- Tím ale výčet nekončí. Ostatní benefity vám rádi představíme při pohovoru.