Head of Software Development

Notino Zobrazit všechny práce

  • Brno, Jihomoravský
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 13 dny
Notino je největším online prodejcem v oblasti beauty v Evropě.V současné době máme internetové obchody ve většině evropských zemí. Naší vizí je propojit krásu a technologie a stát se špičkovou technologickou společností. Proto nás těší, že jsme byli zařazeni mezi Leading European Tech Scaleups (#LETS)!Sídlíme v České republice a tvoří nás více než 3 000 talentovaných lidí, z toho 250 technologických nadšenců.Hledáme zkušeného Head of Software Development, který převezme odpovědnost za rozvoj, stabilizaci a transformaci vývojového prostředí v oblasti finančních systémů, který zahrnuje čtyři týmy. Budeš klíčovým partnerem pro business i produktový tým, nastavovat efektivní spolupráci napříč organizací a postupně budovat standardy, procesy a fungující delivery model. Současně budeš definovat technologickou strategii a podílet se na její implementaci, navrhovat funkční obchodní řešení na základě znalosti procesů napříč odděleními a aktivně řídit procesy ve svém okruhu.Budeš také rozvíjet týmy, posilovat jejich stabilitu a vést je „build-up“ cestou - krok za krokem zlepšovat prostředí, procesy i kvalitu dodávky. Pokud máš silný stakeholder management, rozumíš IT prostředí, dokážeš se rychle zorientovat v komplexním prostředí a nebojíš se převzít ownership v náročné situaci, jsi náš člověk.Co budeš dělat?
  • Definovat a realizovat technologickou vizi a strategii - stanovovat směr vývoje, řídit přechod stávajících finančních systémů na nová řešení a rozhodovat o podobě procesů i fungování týmů.
  • Zajišťovat kvalitu, spolehlivost a škálovatelnost řešení - dohled nad technickými standardy, architekturou a procesy vývoje, aby byla řešení dlouhodobě udržitelná a efektivní.
  • Budovat silné vztahy se stakeholdery - fungovat jako klíčový partner pro business a produktové týmy, chápat jejich potřeby a převádět je do technických řešení, zároveň proaktivně přinášet návrhy na zlepšení.
  • Zlepšovat procesy a standardy práce - zavádět osvědčené postupy, standardizovat pracovní postupy a vytvářet prostředí, kde se týmy systematicky zlepšují a dosahují vysoké kvality dodávky.
  • Vést, mentorovat a rozvíjet Team Leadery - podporovat jejich profesní růst, posilovat jejich leadership kompetence a zajišťovat, aby mohli efektivně vést své týmy k vysoké kvalitě.
Koho hledáme?
  • Praktického lídra, který dokáže budovat prostředí, vztahy v týmech a postupně stabilizovat a rozvíjet procesy. Rozumí různým potřebám jednotlivých oddělení a dokáže je propojit do fungujícího celku.
  • Silného partnera pro business a produkt, schopného efektivně komunikovat se stakeholdery, rozvíjet vztahy a přinášet proaktivní návrhy řešení. Umí řídit vztahy napříč týmy a působit jako klíčový partner.
  • Samostatného a zodpovědného profesionála, který dokáže převzít operativní i koordinační odpovědnost, přebrat ownership a stabilizovat náročné prostředí finančního clusteru. Přináší změny a řídí transformační procesy napříč funkcemi.
  • Adaptabilního člověka, který se rychle zorientuje ve znalostech .NET/C# či finančních systémech a aktivně hledá způsoby, jak zlepšovat procesy.
Na co se můžeš těšit?
  • Prostředí moderní technologické firmy s velkými ambicemi.
  • Možnost strategicky řídit přechod stávajících finančních systémů na nová řešení a rozhodovat o podobě procesů i fungování týmů.
  • Prostor pro vlastní nápady a profesní růst.
  • Silnou komunitu odborníků v rámci tech týmů NOTINO.
  • Stabilitu globálně rostoucí e-commerce značky.
Co nabízíme?
  • Budeš růst s námi a my s tebou. #NewChallenge
  • Nabízíme flexibilní pracovní dobu a možnost home office pro optimální vyvážení pracovního a soukromého života.
  • Čeká tě široký balíček zaměstnaneckých benefitů, včetně Pluxee Cafeterie - 1 600 Kč měsíčně, po roce 2 000 Kč, Multisport karty nebo zvýhodněného tarifu u T-Mobile nebo O2.
  • Můžeš se těšit na VIP ceny v Notinu a také na slevy u našich partnerů jako jsou Foodora, Samsung, Volswagen, Infinit Maximus a další.
  • Máme 25 dnů dovolené + 1 My Day navíc v prvním roce spolupráce, 2 My Days v druhém roce a 3 My Days v letech dalších.
  • Můžeš se vzdělávat pomocí naší online platformy Thrive.
  • Týmového ducha posilujeme na spoustě firemních akcích a teambuildingových aktivit.

SuperKariera