Trainee regionální manažer/ka - Pardubicko (nástupní mzda 70 000 Kč)

Lidl Zobrazit všechny práce

  • Pardubický kraj
  • 70 000 Kč za měsíc
  • Trvalý pracovní poměr
  • Plný úvazek
  • Před 1 měsícem
ShrnutíLidl již více než 20 let patří k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 320 prodejen a 6 logistických center. Náš #teamlidl tvoří více než 12 000 zaměstnanců v oblasti provozu, skladu i administrativy.Pracovní náplňJak bude vypadat váš den?
  • v rámci zapracování budete postupně zastávat všechny pozice na prodejně, poté bude následovat zapracování v regionu
  • nahlédnutí pod pokličku našim týmům ve skladu i na centrále v Praze
  • seznámení se se skutečnou praxí z provozu (šedou teorií Vás nudit nebudeme)
  • zážitek z pořádné jízdy, a to nejen ve Vašem služebním automobilu, ale i v práci díky pestrosti zadaných úkolů
  • po úspěšném dokončení celého 18měsíčního programu nabídka pozice Regionální manažer/ka a svěření regionu se 4-5 prodejnami, zodpovědnost za tým a doručení klíčových ukazatelů
Váš profilJste pro nás vhodným kandidátem/-tkou, pokud:
  • ukončené magisterské studium v době podání přihlášky (nejdéle 2 roky od ukončení studia)
  • pracovní zkušenosti v rámci studií a po jeho ukončení max. 2 roky
  • schopnost autentické a srozumitelné komunikace
  • jazyková vybavenost AJ/NJ min. na úrovni B1
  • dynamická osobnost s tahem na branku
  • ochota sednout za volant a najet sem tam i víc kilometrů
  • práce s týmem a v týmu
  • selský rozum, který se nebojíte použít
  • řidičský průkaz skupiny B podmínkou – aktivní řidič
NabízímeV rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti.
  • parádní mzdu prvních 12 měsíců 70 000 Kč, 13.-18.měsíc 75 600 Kč, v roli regionálního manažera/ky mzda 100 800 Kč
  • smlouvu na dobu určitou 18 měsíců
  • 30 dní dovolené – již od nástupu nabízíme 30 dní dovolené, protože víme, že odpočatý zaměstnanec = spokojený zaměstnanec
  • příspěvek na stravování v hodnotě 110 Kč za den
  • systém Cafeterie – benefity podle vás (400 bodů/měsíc)
  • služební automobil i k soukromému využití
  • MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
  • příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
  • podzimní příspěvek na podporu imunity
  • příspěvek pro nastávající rodiče
  • finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
  • hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den
  • slevové nabídky u vybraných partnerů
  • systém zapracování, odborného vzdělávání a možnosti kariérního růstu
  • káva, čaj a voda na pracovišti k dispozici
  • letní a vánoční týmové večeře
  • startovné na závodech Run Tour zdarma
  • sabbatical – možnost neplaceného volna po dobu až 3 měsíců

Lidl