Recruitment Process Outsourcing Consultant |RPO
- Praha
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
- až 12 dní volna navíc
- 3 sick days/rok
- 2 dny na dobrovolnické aktivity
- 2 dny HO/týden
- carpooling
- cafeterie
- stravenkový paušál
- multisport karta
- uLékaře
- telefon s tarifem pro soukromé použití bez nutnosti doplatku
- notebook i k soukromým účelům
- penzijní připojištění
-
Delivery kandidátů klientům včas a v souladu s jejich požadavky, zajištění vysoké kvality a spokojenosti klienta
-
Individuální sezení (121s) s RPO Director ohledně výkonnosti týmu, nastavování strategií a řešení operativních výzev
-
Individuální sezení s klienty a hiring manažery
-
Analýza a optimalizace náborových procesů, implementace zlepšení a best practices
- Podpora a školení nováčků, zajištění jejich profesionálního rozvoje a motivace
- Každodenní práce s in-house ATS; návrh řešení a zlepšení
Požadavky: Co od tebe očekáváme?
- Kombinaci zkušenosti z RPO nebo kombinaci externího a interního HR/Talent Acquisition
- Silné vedoucí schopnosti a zkušenost s managementem náborového procesu od A do Z v dynamickém prostředí- Orientace na výkon a dosažení cílů- Zkušenost s komunikací s klienty / hiring manažery, zaměření na jejich potřeby a zajištění kvalitního plnění náborových požadavků
-
Zkušenosti s strategickým plánováním
- Proaktivní přístup, orientace na kvalitu a efektivitu náboru
- Zkušenosti s ATS (Application Tracking System)
- Praktická znalost recruitment a sourcing tools; Jobs, LinkedIn, pracovní portályVýhodou:
- Zkušenosti v sektorech Business Services/SSC, Engineering či IT
Dobraprace