VEDOUCÍ STAVEBNÍHO ODDĚLENÍ – PROJEKTOVÝ MANAŽER

• Vedení a rozvoj týmu stavebního oddělení - organizace práce, delegování úkolů, podpora profesního růstu kolegů.

• Řízení stavebních projektů v rámci majetku biskupství - od přípravy záměru, dotací až po kolaudaci (rekonstrukce, opravy, investice).

• Spolupráce s projektanty, dodavateli, úřady a odbornými institucemi - vyjednávání, technické konzultace, kontrola plnění.

• Dohled nad tvorbou rozpočtů, harmonogramů a plánování investic, včetně sledování jejich plnění.

• Spolupráce nad zajišťováním podkladů pro žádosti o dotace

• Zodpovědnost za soulad s legislativou - stavební zákon, zákon o památkové péči, zákon o veřejných zakázkách.

• Komunikace s vedením biskupství, starosty a farnostmi - prezentace záměrů, hledání společných řešení, strategické plánování.

• Tvorba a realizace dlouhodobé koncepce správy staveb v rámci diecéze

• Monitoring technického stavu objektů a návrh opatření k jejich údržbě nebo modernizaci.

• Operativní řešení technických nebo krizových situací na stavbách.

• Umíte vést tým, delegovat úkoly a podporovat profesní růst svých kolegů.

• Dokážete analyzovat a nastavovat procesy - ve vlastním týmu i napříč biskupstvím.

• Rozhodujete se s rozvahou, přebíráte odpovědnost a zvládnete i krizové situace.

• Máte zkušenosti ze stavebnictví a orientujete se v církevním prostředí.

• Plánujete strategicky - stanovujete cíle a dotahujete je do konce.

• Umíte se pohybovat na stavbě a řídit osobní automobil.

• Rád vedete projekty i lidi a hledáte efektivní řešení.

• Myslíte win-win - pro tým i pro společné dílo.

• Změny k lepšímu nevnímáte jako problém, ale jako výzvu.

• Jste proaktivní, nasloucháte a zároveň umíte ostatní nadchnout a strhnout.

• Zkušenosti s obchodním vyjednáváním a komunikací s projektanty, dodavateli, úřady či samosprávou.

• Přehled o kulturních památkách a školských stavbách.

• Znalost energetických úspor, dotačních programů a zákona o veřejných zakázkách.

• Orientaci v procesu stavebního řízení a znalosti stavebního i památkového zákona.

• Smysl pro humor a pozitivní přístup.

• Práci na plný úvazek - kancelář na Petrově + stavby napříč diecézí (cca 1600 objektů).

• 5 týdnů dovolené + 1 týden navíc pro duchovní a osobní rozvoj.

• Smysluplnou práci v organizaci, které nejde jen o zisk, ale o službu a hodnoty.

• Možnost dlouhodobého profesního růstu a uplatnění vašich nápadů.

• Setkávání s inspirativními lidmi a výjimečnými projekty.

• Podporu vedení biskupství a prostor pro vlastní iniciativu.

Easypráce